Cristina Santos

Hos oss i MASAI er det viktig å ha langvarige relasjoner med de menneskene som er en del av prosessen som skaper klærne våre. En nøkkelperson i denne prosessen er Cristina Santos, som har jobbet med Masai og produksjon av våre jerseyplagg i over 23 år. Siden 2004 har Cristina, sammen med sin forretningspartner og venninne Hermínia Azevedo, ledet en av virksomhetene som fortsatt er en betrodd Masai-leverandør.

De to kvinnene er våre samarbeidspartnere i Portugal og produserer all vår jersey, og de har vært en uunnværlig del av arbeidet med å oppnå vår FSC®-sertifisering. Samtidig er det interessant å merke seg at nesten alle stillinger i virksomheten er besatt av kvinner, fra ledelse til produksjon. For kvinnene i bedriften er det ikke bare snakk om en jobb – de er også en del av et fellesskap og en familie.

Vi spurte Cristina hva hennes arbeid for Masai innebærer. Jobben min er å arbeide med alle prosessene vi utfører for å skape et produkt. Jeg styrer nesten alle prosessene, og jeg tar meg av alt fra start til slutt. Jeg har samarbeidet med Masai i over 23 år. Jeg begynte faktisk i et annet firma, som samarbeidet med Masai, og nå jobber jeg sammen med Hermínia i et firma som vi har opprettet sammen. Masai er en stor del av livet mitt, og jeg er ekstremt stolt av samarbeidet vårt.

Vi er i alt 54 kvinner som arbeider og produserer jerseyplagg for Masai, så det er absolutt en kvinnevirksomhet. Eieren vår er en kvinne, sjefen vår er en kvinne, revisoren vår er en kvinne, og hele produksjonen består av kvinner. Jeg mener at kvinner har en annen og annerledes måte å jobbe på. Jeg tror faktisk at kvinner er bedre og dyktigere til denne typen jobb. Mange ting endrer seg nå til det bedre, og kvinner får bedre muligheter, selv om det ikke skjer så raskt som vi ønsker.

Prosessen begynner alltid med at Masai sender meg en skisse med designet og målene på et nytt produkt. De beskriver hva slags kvalitet og stoff de leter etter, før vi lager en prøve til dem. Deretter oversetter jeg det og gir prosjektet til kvinnene i produksjonen, som lager en prototype ut fra mønsteret. Når Masai vet hvilke styles de har solgt og hvor mange, sender de meg en ordre. Vi bestiller deretter stoffet og sender det til farging. Etter farging forbereder vi alle de riktige størrelsene og mønstrene, deretter klippes, sys, dampes, pakkes og sendes det til kunden.

Jeg er svært stolt av den tilliten Masai har til meg og arbeidet mitt. Jeg liker alt med jobben min, helt fra starten av, når jeg lager den første prøven til slutten av produksjonen. Når vi lager de første prøvene, vet vi aldri om vi skal lage ordren eller ikke, og denne prosessen er noen ganger vanskelig, men når ordrene kommer, er det verdt det.

«Jobben er min lidenskap, eller som vi sier på portugisisk; «Meu trabalho é minha paixäo». Jobben min kommer ofte foran familien min, og hvis jeg ikke er okei i jobben min, er jeg ikke okei i familien min. Jeg er veldig engasjert i samarbeidet med Masai.»



MASAI STORIES er portretter som omhandler kvinneliv gjennom tanker og refleksjoner fra engasjerte og lidenskapelige kvinner. Historiene handler om diversitet, åpenhet, om mot og ikke minst om friheten til å være- og velge seg selv. Gjennom møtet med forskjellige kvinner, som inspirerer oss med sine livsvalg og kreativitet, ønsker vi å skape et unikt innblikk i kvinners univers. Slik viser vi skjønnheten og styrken som oppstår når lidenskap får mulighet til å utfolde seg, og når man velger å lytte til seg selv og gjøre det man drømmer om.